Фінансовий директор

Фінансовий директор / фінансовий менеджер мережі Fiat Lux School

Fiat Lux School — мережа мовних центрів із досвідом роботи з 2007 року. Ми навчаємо дітей і дорослих онлайн та офлайн, розвиваємо корпоративне навчання, освітні заходи, переклади, туристичний напрям Fiat Lux Travel та нові навчальні проєкти.

Шукаємо фінансового директора, який допоможе власниці керувати фінансами на основі точних даних: бачити реальний прибуток, контролювати витрати, планувати платежі та підвищувати прибутковість кожного напряму.

Це практична роль із щоденною роботою з цифрами, перевіркою звітності та взаємодією з адміністраторами, менеджерами, операційним директором і бухгалтером.

Ваші основні завдання

Фінансовий облік і щоденний контроль

• Організувати єдину систему управлінського обліку для всіх філій і напрямів.
• Щоденно перевіряти надходження, витрати, залишки коштів та актуальність фінансових даних.
• Зіставляти оплати клієнтів із банківськими надходженнями, готівкою, абонементами та даними CRM.
• Контролювати своєчасне внесення інформації менеджерами, знаходити розбіжності та організовувати їх виправлення.
• Відстежувати заборгованість клієнтів, передоплати, повернення та зобов’язання перед постачальниками.

Прибутковість послуг і проєктів

• Розраховувати собівартість, маржинальність і точку беззбитковості групових, індивідуальних та корпоративних занять.
• Аналізувати фінансовий результат кожної філії, навчальної групи та напряму.
• Прораховувати майстер-класи, розмовні клуби, табори, подорожі й нові освітні продукти до їх запуску.
• Визначати мінімальну кількість учасників і фінансово обґрунтовану вартість послуг.
• Оцінювати вплив знижок, акцій, бонусів і систем оплати праці на прибуток.
• Пропонувати конкретні рішення для зменшення зайвих витрат і зростання прибутковості без погіршення якості послуг.

Бюджетування та управління коштами

• Формувати місячний бюджет і платіжний календар.
• Прогнозувати рух коштів з урахуванням сезонності, передоплат і майбутніх витрат.
• Завчасно виявляти ризики касових розривів та пропонувати рішення.
• Контролювати виконання бюджету, пояснювати відхилення плану від факту.
• Враховувати кредитні платежі та інші фінансові зобов’язання у плануванні.

Зарплати, бонуси та підтримка команди

• Перевіряти розрахунки винагород викладачів, менеджерів та інших працівників відповідно до погоджених умов.
• Допомагати створювати зрозумілі й економічно обґрунтовані системи мотивації.
• Надавати адміністраторам і менеджерам чіткі інструкції щодо оплат, звітності та фінансових процедур.
• Бути на зв’язку в погоджені робочі години та допомагати оперативно вирішувати фінансові питання.
• Взаємодіяти з бухгалтером щодо первинних документів, податків і обов’язкових платежів.

Звітність і розвиток

• Готувати звіти про прибутки та збитки, рух коштів і управлінський баланс.
• Надавати власниці короткий щотижневий фінансовий огляд: результати, ризики та рекомендовані дії.
• Щомісяця показувати фінансовий результат у розрізі філій і напрямів.
• Автоматизувати повторювані розрахунки та звітність у Google Sheets, Excel і CRM.
• Брати участь у фінансовій оцінці нових продуктів, партнерств і планів розвитку.

Кого ми шукаємо

• Маєте досвід роботи фінансовим директором, фінансовим менеджером або фінансовим контролером із відповідальністю за управлінський облік.
• Умієте побудувати зрозумілу фінансову систему в малому або середньому бізнесі.
• Впевнено працюєте з Excel і Google Sheets: формулами, зведеними таблицями, перевіркою даних та фінансовими моделями.
• Розумієте різницю між доходом, прибутком і залишком грошей на рахунках.
• Умієте рахувати економіку окремої послуги та пояснювати висновки простою мовою.
• Уважні до деталей, дотримуєтеся строків, бережете конфіденційність.
• Самостійно помічаєте проблеми й пропонуєте рішення.
• Готові працювати як із фінансовим плануванням, так і з поточними операціями.

Перевагою буде досвід у сфері освіти, послуг, мережевого бізнесу або проєктів із сезонними продажами, а також досвід упровадження CRM і автоматизації обліку.

Що пропонуємо

• Пряму співпрацю із засновницею та операційним директором.
• Можливість впливати на фінансові рішення та розвиток бізнесу.
• Роботу з кількома напрямами та новими проєктами.
• Можливість довгострокової співпраці й розширення відповідальності.
• Формат роботи, обсяг зайнятості та винагороду за результатами співбесіди.

На старті разом погодимо пріоритети, доступи, робочий графік і показники результативності.

Якого результату очікуємо

Ми бачимо актуальні фінансові дані, розуміємо прибутковість кожного напряму, плануємо платежі заздалегідь і приймаємо рішення з урахуванням їхнього фінансового результату. Менеджери працюють за єдиними правилами, а власниця отримує зрозумілі цифри та конкретні пропозиції щодо подальших дій.

Як відгукнутися

Надсилайте резюме через Work.ua. У супровідному повідомленні коротко зазначте:

• З якими бізнесами та масштабами працювали.
• Яку систему обліку або звітності побудували чи покращили.
• Один приклад, як ваша робота допомогла збільшити прибуток, скоротити витрати або уникнути касового розриву.
• Бажаний формат зайнятості та очікувану винагороду.

Будемо раді знайомству з фахівцем, який допоможе Fiat Lux зростати фінансово впевнено.