Менеджер з розвитку

Вимоги:

• Досвід роботи в управлінні персоналом, адмініструванні або організації робочих процесів.
• Відповідальність, організованість, пунктуальність та уважність до деталей.
• Лідерські якості та вміння ефективно працювати з командою.
• Розвинені комунікативні навички, грамотне усне та письмове мовлення.
• Уміння самостійно приймати рішення та вирішувати конфліктні ситуації.
• Ініціативність, багатозадачність та орієнтованість на результат.
• Впевнене користування сучасними програмами, месенджерами та соціальними мережами.
• Готовність навчатися, розвиватися та вдосконалювати роботу компанії.

Умови роботи:

• Робота у квітковій компанії Flower Lab Vlada, що активно розвивається.
• Робота безпосередньо у двох студіях компанії в місті Чернівці.
• Конкурентна заробітна плата, яка обговорюється за результатами співбесіди.
• Графік роботи за домовленістю.
• Можливість професійного та кар'єрного зростання.
• Дружня команда та підтримка керівництва.
• Можливість впливати на розвиток компанії, впроваджувати власні ідеї та ініціативи.

Обов’язки:

• Пошук, підбір та проведення співбесід із потенційними співробітниками.
• Організація стажування, адаптації та навчання нового персоналу.
• Контроль роботи співробітників, їхньої дисципліни та дотримання внутрішніх стандартів компанії.
• Організація робочих графіків та координація роботи команди.
• Контроль щоденних робочих процесів у двох квіткових студіях.
• Взаємодія з директ-менеджером, флористами та іншими співробітниками.
• Контроль своєчасного та якісного виконання замовлень.
• Забезпечення високого рівня обслуговування клієнтів.
• Оперативне вирішення конфліктних і нестандартних ситуацій.
• Постановка завдань персоналу та контроль їх виконання.
• Виявлення недоліків у роботі та впровадження рішень для покращення ефективності.
• Регулярне інформування керівництва про результати роботи студій та команди.
• Допомога в організації та розвитку внутрішніх процесів компанії.